傳承斷捨離—池麗華女士交接社長崗位

傳承斷捨離—池麗華女士交接社長崗位
(224期《證主心》人物專訪)

馮肇熙先生由三月起接替池麗華女士，成為證主出版社新任社長。從事出版業二十多年，離開自己熱愛的崗位，池女士坦言感到不捨。那她為何決定「交棒」？池女士接受訪問，剖白傳承崗位的心路歷程。

編： 池女士，你決定提早退休嗎？
池： 我未退休，仍會出任「證主」副總幹事（拓展），負責籌募、傳訊等工作。
編： 為甚麼要退下社長一職？
池： 扶掖人才接任社長，是機構「領袖傳承計劃」之一，其實三年前提升馮肇熙先生出任副社長時，已開展了此計劃。
編： 甚麼是「領袖傳承計劃」？
池： 機構是以推動事工發展為主，同工容易跌落一個陷阱：我要終其一生，努力完成主交託的工作，結果人去事停，後繼無人。但「證主」相信事工能持續發展，人才傳承是關 鍵，加上我們重點事工是培育屬靈領袖，故在機構內亦同步推動「領袖傳承」（Succession Plan）。領袖第一天承接新崗位，已在計劃傳承，因為推動事工只是平台，人才培育才是目標。
編： 你退位後心情如何？捨得嗎？
池： 確實有不捨，容許我用現在流行的「斷捨離」去形容。

「斷」：人與人之間的關係，原來是難以轉讓或傳承的。過去幾年，我嘗試轉讓關係網給接班人，但發覺不易，原來人與人相處，是有化學作用的，大家不同的特質會催化不同的事工模式。能傳承的，只是那待人以誠的態度、彼此同行的承擔。
「捨」：擔任社長最大的財產是書，包括行業參考書。一直保存，以為日後可作傳承的一份禮物，但最後發現可能派不上用場！因知識增長實在太快，出版行業轉變太急遽，我惟有狠心地捨棄這批財產，留下的是那份求知若渴的精神，這亦是社長作為一位通才所要具備的條件。
「離」：要離開從事28年的出版崗位，是一種放手的學習， 好不容易在情感上去接受離開熱愛的工作、團隊、一個很安全的地帶、一份價值和肯定。再問自己：我是誰？想通了，我是願意成全他人去發揮特質的隊友、教練、同行者，這是女兒在天國大家庭中的一份天職。
放手，是一門學問，在人生不同季節中順命而行，享受工作中不同角色的滿足。

支持協會經常費，推動領袖傳承
為支援教會培育領袖接棒，2017年，本會致力推動師友同行「領袖傳承」運動，透過師友同行關係，藉培訓及資源出版，裝備領袖持續得力，活出召命，成為有心有力的領袖。

立即行動
網上奉獻：「證主」網站「付出GIVE」，進入「網上奉獻」頁，按「網上奉獻」，選「協會經常費」。

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擴展牧養疆界

擴展牧養疆界
(223期《證主心》凝聚同行力量)
◎ 馮肇熙【副總幹事（出版）、證主出版社社長】

期待．完夢
還記得兩年前訪校贈書的片段：禮堂座無虛席，校長勉勵畢業生後便讓我們簡介贈書套裝的特色和如何用於牧養上，緊接就是發放書籍及電子書卡。然而，那刻我才發現全校師生都在場，就是說當中有三分之二的人是未畢業的！但他們期待的眼神和笑容，至今仍印在我的腦海！

擴展．創新
感謝上主的預備和你們的同行，去年的畢業生正在使用贈書，而當年的一年級生也將於年中畢業，期待攜著套裝書踏上牧養之路。去年我們首次服侍基層培訓中心，一位上屆西南地區基層培訓中心的畢業生劉弟兄，畢業之時他的女兒剛滿月幾天，那是他跟太太禱告多年，在三十多歲終蒙主恩得的產業。在忙於畢業、迎接新生命的同時，他也要準備牧養教會。他除了負責講道、行政工作，未來將專注培育教會事奉人員，不但在技巧上，更著力於查經及培養靈命，可見他會面對不同的挑戰。他蒙召放下工作，太太則全時間照顧女兒，雖有經濟壓力，但他的禱告是跟妻子同心建立家庭，教養女兒，也從心得力，培養教會新一代的領袖。今天我們又可以怎樣與他同行呢？

2017年我們將額外增加10間區域聖經學校及基層培訓中心為贈書對象，總數增至45間，共送出4,500套書籍，逾106,000冊。考慮在校生的學習需要，我們亦首次安排贈送2,000本電子書予部分院校。日後我們將評估成效，期望能支援更多院校。

整裝．待發
「贈書計劃」書本數量之多、發放地區之廣，總是依靠主恩。我們現正密鑼緊鼓地預備製作及發行事宜，嚴選的書種全是回應內地教會牧養所需，當中套裝書包括聖經工具、釋經及查經、門訓、教會管理及家庭事工等，共19款紙本書及8款電子書。所謂「三軍未動，糧草先行」，感恩得悉已有數十萬的認獻，但仍需為每套贈書籌募$450，總額逾200萬港幣 。誠邀你以奉獻和禱告為畢業生整裝，他們才能蓄勢待發。

◎ 同工指導畢業生如何下載電子書

畢業生贈書2017．撐一個人牧養一群人：經費需要—港幣200萬

1. 延續過去五年支持了逾1萬位畢業生、20萬冊圖書的服侍，在主恩裡，我們計劃在2017年為4,500名畢業生（來自45間神學院、省級聖經學校及地區聖經培訓中心），預備逾10冊圖書，種類以配合前線牧養為主，包括聖經工具、釋經書、查經教材、門訓材料、護教、親子及婚姻家庭等。每套圖書平均港幣450元，總經費達200萬。

2. 勇闖贈書前線：感恩每年透過贈書團隊的實時分享（網頁/社交媒體）或文章報道，讓大家都如親身了解神學畢業生的需要；我們亦有機會到本地堂會分享事工進展及箇中細節，若你也希望加深了解前線贈書計劃，歡迎致電2725-8558，與拓展辦公室方先生聯絡。

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延續傳承使命 出版團隊接力

延續傳承使命  出版團隊接力
(222期《證主心》回顧資源出版事工2016)
◎馮肇熙（總監（出版）、證主出版社副社長）

在六個領袖成長的向度中，「傳承」是比較容易被忽略的。很多同工都著眼於自己的服侍，也努力做好自己的本分，這都是應該的；可是《領導由心——成熟領袖的六個要素》的作者呂慶雄博士和劉忠明博士，提醒我們教會還要建立人力資源庫，才能有效地把使命廣傳和延續。一位聖經學院老師看罷此書，勉勵他的學生：「（或許）教會常常遇到青黃不接的困局，希望你能夠在本書找到一些啓發，建立你的團隊」。學生們都是前線的事奉者，或全職或兼職，這位老師特別提醒在領導崗位者必須「品格與技巧兼顧……所有服侍都應該從心出發」。我們的心與這位老師相連，因每位事奉者都以生命影響著弟兄姊妹、家人甚至工作間的同事，藉靈命、品格與事奉技巧，最終的目標是領人歸向上主、敬拜真神。

《領導由心》是證主回顧45年服侍、又同時前瞻華人教會領導力發展的重點作品，連同本年度其餘10多冊新作，豐富讀者六個向度的成長——辨別呼召、品格建造、團隊領導、領導方略、持續得力和使命傳承。其中，讀者不僅可選讀兩本全新的「普及神學叢書」——《相遇都會靈程路》和《至理至誠》，以實踐信仰，又可品嚐如濃郁咖啡般的短篇靈命札記《晨恩日新》，更可翱翔於《自然．想》大自然靈修，以達至持續得力、靈命更新。懷著職場使命者，《4P企業》便提供了經驗、可持續發展的營商宣教架構，助有心人踐行召命。

榮歸上主，以上的多本新作及再版經典書，均同步提供實體書及電子書版本，又藉著講座及網上平台使我們能接觸數千位讀者，助他們與信息相遇，由心改變、活出召命。
（內容摘至「證主」年報2016。）

2016-2017年度繁體版新書
‧ 《4P企業—起動與持續》
‧ 《領導由心—成熟領袖的六個要素》
‧ 《朽木成器—抓著上帝的雅各》
‧ 《甘甜勝蜜—好好傳講舊約》
‧ 《相遇都會靈程路》
‧ 《至理至誠—如此加爾文》
‧ 《晨恩日新—福音靈修日引》
‧ 《自然．想》
（17年1月計劃出版的「普及神學叢書」包括《職場行者》和《追尋基督王國—中世紀教會》)

2016-2017年度簡體出版新書（部份同步供應繁體版電子書）
‧ 《蘇德慈牧師與你漫談教義神學、釋經學》
‧ 《領導由心—成熟領袖的六個要素》
‧ 《關係式領導—感染力及服侍的聖經模式》
‧ 《活道—雅各書．彼得前、後書．猶大書》（教師本）
‧ 《活道—雅各書．彼得前、後書．猶大書》（研習本）
‧ 《生命管理學—理論、對策與實踐》

支持繁體新書出版‧從一個人感染萬千人
2017年經費需要：港幣120萬
新作的影響力將由一人倍增至數千至上萬人。其中包括：
1.《召命》（楊錫鏘著）
2.《成長與塑造─輔導員持續得力之道》（區祥江著）
3.《寬恕與和解》（暫名）（鍾銘楷著）
4. Reclaiming Love（費蘭度著)
5. Daniel Plan小組材料（華理克著）
6.《婚姻成長查經課程》（暫名）（屈偉豪著）

支持電子出版．開一渠道服侍一代人
2017年經費需要：港幣60萬
藉著出版電子書服侍數千的內地領袖及神學畢業生，下載的電子書已逾15,000本。有你的支持，我們希望抓緊每個機會，進一步為內地的領袖提供更多優質的屬靈電子書、聖經教材、門訓材料等。

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「神學」豈是高不可攀？ —「普及神學叢書」與你在時代裡思考信仰

                   

「神學」豈是高不可攀？—「普及神學叢書」與你在時代裡思考信仰
221期(《證主心》出版事工專版)
◎馮肇熙(總監（出版）、「證主」出版社副社長)

今天社交媒體及網上媒體的影響力毋庸置疑，尤其「關鍵意見領袖」（Key Opinion Leaders，KOL）的貼文，更可引起數千甚至過萬的迴響。而不同背景的「意見領袖」擁抱著不同的價值觀和關注點，往往同一件事可帶出南轅北轍的結論，而且各有擁護者。然而，當你我每天或在工作間、社區或在家庭之中，面對種種切身議題，除了採納或參考社會和文化上多元的價值取向，基督信仰又如何導引我們的思考和行為，成為我們內在的「關鍵意見領袖」？

持之以恆、穩定地讀經、祈禱、退修和屬靈閱讀當然是信徒內在成長的不二法門。而隨著教育水平提升，近年更多帶職信徒選擇報讀神學院校的延伸課程，科目林林總總，由靈性培育、聖經書卷、倫理課題甚至專題事工也一一涵蓋，普及程度可見一斑。然而，若要進一步於信徒群體當中普及，且配合不同的學習節奏，可有方案？

由2014年起，本會與中國神學研究院合作推出「普及神學叢書」。「普及」就是讀者手握嚴謹治學內容，但同時享受流暢筆觸及淺白論述。「普及」也反映於題材的廣度，當中包括探討職場倫理和牧養、再思教會宣教模式、推動城市靈性操練、更新輔導與靈命建立、深入淺出剖析系統神學和教會歷史等，而每個題目均由該課題的專任老師撰文。直至本月底，普及神學叢書已出版了6本，並有數本製作中（詳見：http://www.ccl.org.hk/shop/online-bookstore/11512）。

在意見分歧和多元價值的環境下，閱讀 、思考、累積和實踐神學要義可銳化觀點，清晰頭腦。願意在基督信仰認真的你，無論曾否接受神學訓練，相信「普及神學叢書」定可滋潤你的心田，幫助大家在職場、家庭及群體活出所信。

請支持「普及神學叢書」出版：
1. 促進神學本土化
2. 推動神學普及化
3. 回應內地教會發展
感恩！《相遇都會靈程路》、《至理至誠—如此加爾文》已於十月出版。我們計劃在2017年2月底前出版以下書目：《追尋基督王國—中世紀教會政治、學術和靈命的演變》、《身心社靈的婚前輔導》（指導本、新人本）及《職場行者》

總出版經費：HK$625,000，截至11月底，只籌得HK$121,000。

邀請您奉獻支持：
網上奉獻：「證主」網站「付出GIVE」，進入「網上奉獻」頁，按「網上奉獻」，選「文字事工」。

風雪不能蓋過的生命熱情

風雪不能蓋過的生命熱情
(220期《證主心》出版事工專版)
◎馮肇熙 (總監（出版）、證主出版社副社長)

哈爾濱會令你想到甚麼？冰天雪地、寒風凜冽？白茫茫的冰雕節？那裡卻有一位熱情洋溢、獻身服侍教會三十多年的牧者，也是《生命管理學》的作者呂德志牧師。

呂牧師是第三代信徒，當教會於1980年重開，也是他決志信主、獻身讀神學之時，那時他只有18歲，見證著八、九十年代教會的人數快速增長，長期面對羊多牧人少的挑戰。他的熱情促使他走進人群、講道教學，也同時催迫他沾手教會行政，就是以合乎真理的方法處理如事工分配、帳目管理、同工關係等棘手事情。為了尋求管理教會上的突破，他於2008年來港攻讀中國神學研究院的哲學博士課程，並自嘲當時已44歲的自己為「高齡學生」。經過八年的研究、數據調查及反覆測試，呂牧師終於2016年完成學位，成為中神近十年所培育的四位博士之一。然而，更叫他興奮的，是能把研究所得落實在成長的哈爾濱教會中，回應那內在的召喚，並謙遜地希望透過把論文付梓，接觸更多同工同道，藉批評和建議進一步改良管理方式。

中神榮休院長周永健博士是呂牧師的博士論文導師，他在序言中指出此書「是呂牧師多年研究的心得，結合了聖經、神學、歷史、教會管理等範疇的資料，強調教會管理與教會的生命活力息息相關」，正正道出作者以建立生命活力、供應及牧養生命的心志。另一位論文導師是莫陳詠恩博士，她在《生命管理學》的序言中，形容此研究是「跨越學科界別」、「創意獨特」及「影響深遠」，並提到呂牧師的熱誠、對教會的承擔和對上主的委身，最終找出教會管理的重要元素及管理原則。

上主把提升教會管理的心志放在呂牧師心裡，更賜他一顆愛教會、愛生命的心，讓我們一同為成果感恩，更期待未來在內地不同區域的牧者，按需要而調整書中的理論及方法，延續那份生命熱情去牧會。

延伸閱讀

《生命管理學》呂德志 著/ 376頁

本書回顧中國基督教的歷史境遇與現實機遇，在梳理出不同歷史時期的教會生命管理經驗和問題的同時，從《聖經》中挖掘教會生命管理資源，以「生命管理」為研究的切入點，將「三自」原則和基督教「兩會」分別作為宏觀和中觀背景，提出適合於中國教會生命管理的運行機制理論模型。

支持簡體書籍出版
繼上期介紹《蘇德慈牧師與你漫談教義神學、釋經學》，今期介紹的內地呂德志牧師的《生命管理學》，亦是為傳承下一代中國教會領袖而出版的。

除早前已出版的《領導由心》，今年計劃出版的簡體版書籍及電子書還包括：《晨恩日新》（去年已有奉獻支持）、《甘甜勝蜜》、《恩澤無終點》及《基督教教育者的心志培育》等。但截至11月中，籌得不足11萬港元，尚欠34萬港元出版經費。

我們需要你支持內地出版，若有感動：
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【歡迎瀏覽：220期證主心 (5.9M)】
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